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中国现代制造业要突破“人才管理瓶颈”

北京五同教育培训中心 主任/西北工业大学管理学院 教授 

白思俊

    制造业是一个国家经济发展的基石，也是增强国家竞争力的基础。制造业的规模和水平是衡量一个国家综合实力和现代化进程的主要标志。我们21世纪头20年的战略是将中国建设成为世界的制造业强国，然而现代制造业认为：生产现场的管理不再是由管理者单独现场，是一个由管理者和制造工人组成的管理现场，制造业员工通用生产管理能力的培养现场，制造业员工通用生产管理能力的培养成为了现代制造业人才培养的关键内容。  ………

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2006年第8期

用“精益思想”和“精兵团队”打造企业战舰

中国高技能人才开发集团 总裁/北京五同教育培训中心 董事

李杰

    经常遇到一些从事制造业的朋友抱怨说找不到能干的人才，并希望我给推荐。凡遇此，我多半会告知，你需要的不是几个能人，而是一支训练有素的团队。你要的人才，就在你的眼皮底下。兵精将广、弹满粮足，是每位统帅欲克敌制胜必备的条件。然而，我们经常可以发现，很多企业的掌门人在寻将（揽才）、囤弹（技术与设备）、积粮（融资）上不惜血本，而在训练精兵上却着墨无多。结果，虽粮草充盈、战将点云、武器精良，打起仗来却效果欠佳。何故？只因他们经常忽略了最基本也是最重要的一点………

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2006年第11期

    国际生产管理师企业实训

    高技能人才开发与派遣

        制造业管理者高端研修

        企业存量人才OJT教育训练

        企业增量人才定单式培养与派遣

    生产现场改善与生产流程再造

    产品品质管理与生产托管经营

        产品品质管理

        生产托管经营

   国家劳动与社会保障部中国就业培训技术指导中心

   国家外国专家局培训中心

   日本制造服务株式会社（NMS）

   日本生产管理咨询公司（KID）

   日本产业能率大学

   北京日华材创国际技术服务有限公司

   韩国国际职业能力开发交流协会

   中韩高技能人才培养项目管理中心

   韩国韩中新科人才交流中心

   北京大学生产与质量研究中心

   西北工业大学管理学院

   中国项目管理研究委员会（PMRC）

   西安华鼎项目管理咨询有限公司